裁量労働制の見直しなどに係る政策対応　夏以降の労政審において議論を行うべき（自民党が提言） (金, 12 6月 2026)
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雇調金による支援など中小企業・小規模事業者支援に万全を期すように　総理が指示（中東情勢に関する関係閣僚会議） (Fri, 12 Jun 2026)
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G7労働雇用大臣会合がスイスで開催　「質の高い雇用の促進」及び「ディーセント・ワークの強化」の2つを主要目標として議論（厚労省） (Fri, 12 Jun 2026)
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給付付き税額控除の将来的な方向性を示す（給付付き税額控除等に関する実務者会議） (Thu, 11 Jun 2026)
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令和7年度における取適法およびフリーランス法に基づく取組を公表（中小企業庁） (Thu, 11 Jun 2026)
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雇用保険被保険者資格取得届などについて規定の仕方を変更　雇用保険法施行規則の一部改正省令を官報に公布 (Thu, 11 Jun 2026)
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50人未満の事業場にストレスチェックの実施を義務付ける改正規定　施行期日を「令和10年４月１日」と決定 (Wed, 10 Jun 2026)
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育児期間免除に関する手続などの詳細を定めた国年則の改正案について意見募集（パブコメ）　 (Wed, 10 Jun 2026)
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「多様な正社員制度の取組事例集（パンフレット）」を更新（多様な働き方の実現応援サイト） (Wed, 10 Jun 2026)
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中東情勢等を踏まえた中小企業・小規模事業者向け支援策一覧チラシを更新（中小企業庁） (Wed, 10 Jun 2026)
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